El capital humano debe estar potencializado en sus competencias, para lograr que las organizaciones de hoy en día sean vigorosas y asertivas en su toma de decisiones y de esta manera cumplir los objetivos de productividad y calidad. Nuestros cursos/talleres están orientados a:

A. DESARROLLO DEL CAPITAL HUMANO
Entrenamiento dirigido a atender necesidades en los diferentes niveles en su organización, diseñado bajo un adecuado balance en relación a los conocimientos, reforzamientos de habilidades y aspectos motivacionales.

a. TEMAS GENERALES

• Actitud positiva.
• Administración efectiva del tiempo.
• Calidad en el servicio.
• Comunicación efectiva.
• Formación de instructores.
• 6 Fundamentos de planeación estratégica.
• Liderazgo.
• Manejo de las emociones.
• Manejo de los conflictos.
• Reconocimiento y motivación.
• Trabajo en equipo.
• Toma de decisiones.
• Valores.

b. MANDOS MEDIOS

• Coaching.
• Desarrollo de equipos de trabajo.
• Juntas efectivas.
• Liderazgo con enfoque a resultados (Empowerment).
• Supervisión efectiva.
• Técnicas de entrevista.
• Técnicas de exposición.

B. SEGURIDAD
Con la finalidad de crear la ausencia de peligro o riesgo en las áreas de trabajo y dar una sensación de total confianza que se tiene en algo o alguien ofrecemos los siguientes cursos:

• Atención de códigos de emergencia hospitalarios
• Comportamiento Seguro
• Equipo de Protección Personal
• Ergonomía.
• Formación y capacitación de brigadas de protección civil
• Inducción a normatividad en prevención de riesgos de trabajo.
• Materiales peligrosos y respuesta a emergencias
• Operación de vehículos de emergencia.
• Seguridad con herramientas.
• Seguridad eléctrica.
• Trabajo en alturas.